ПРИНЯТО
Педагогическим советом
МАОУ СОШ № 10
Протокол от
10.01.2012 г. № 4

УТВЕРЖДАЮ
Директор МАОУ СОШ № 10
__________ И.М.Петровских
Приказ от
10.01.2012 г. № 10-О


Положение
об общем собрании трудового коллектива МАОУ СОШ  № 10
ст. Новомышастовской Красноармейского района

 

1. Общие положения
1.1. Общее собрание трудового коллектива является временным органом, рассматривающим и решающим основополагающие вопросы трудовой деятельности.
1.2. Общее собрание трудового коллектива собирается по мере необходимости. Инициаторами общего собрания трудового коллектива могут являться как трудовой коллектив, так и администрация.
1.3. Общее собрание трудового коллектива из своего состава путем открытого голосования избирают председателя и секретаря собрания. Председатель ведет общее собрание трудового коллектива и по итогам собрания подписывает протокол.
Секретарь оформляет протокол собрания и подписывает его.
1.4. Общее собрание трудового коллектива вправе принимать решение, если в его работе участвуют более половины сотрудников, для которых Учреждение является основным местом работы. По вопросу объявления забастовки общее собрание трудового коллектива считается правомочным, если на нем присутствовало не менее двух третей от общего числа работников.
1.5. Решения собрания принимаются путем голосования, если за данное решение проголосовало простое большинство его членов. Форма голосования определяется в процессе собрания.
1.6. Общее собрание трудового коллектива вправе создать из числа членов трудового коллектива постоянно действующий орган – совет трудового коллектива.
Также вправе создавать по необходимости временные комиссии.

2. Функции общего собрания трудового коллектива

Общее собрание трудового коллектива:
2.1. Решает вопрос о необходимости заключения с администрацией коллективного договора, рассматривает и утверждает его проект.
2.2. Рассматривает и решает вопросы самоуправления трудового коллектива в соответствии с Уставом школы.
2.3. Определяет и регулирует формы и условия деятельности в школе общественных организаций.
2.4. Обсуждает Правила внутреннего трудового распорядка Учреждения по представлению директора Учреждения.
2.5. Определяет доли ФОТ в нормативе на реализацию основных общеобразовательных программ.
2.6. Определяет долю ФОТ на педагогический персонал, административно-управляющий, учебно-вспомогательный, младший обслуживающий персонал.
2.7. Образует орган общественной самодеятельности – Совет трудового коллектива - для ведения коллективных переговоров с администрацией Учреждения по вопросам заключения, изменения, дополнения коллективного договора и контроль его выполнения.
2.8. Определяет численность и сроки полномочий Комиссии по трудовым спорам Учреждения, избирает ее членов.
2.9. Выдвигает коллективные требования работников Учреждения и избирает полномочных представителей для участия в решении коллективного трудового спора.
2.10. Принимает решения об объявлении забастовки и выбирает орган, возглавляющий
забастовку.
2.11. Обсуждает поведение или отдельные поступки членов коллектива Учреждения и принимает решения о вынесении общественного порицания, в случае виновности;
2.12. Избирает делегатов на конференцию по выборам (перевыборам) Совета школы.
2.13. Решает иные вопросы в соответствии с коллективным договором.

3. Документы собрания трудового коллектива

3.1. Заседания общего собрания трудового коллектива оформляются протокольно. В протоколе фиксируется ход обсуждения вопросов, выносимых на собрание, предложения и заключения членов собрания.
Нумерация протоков ведется по календарному году.